【身边榜样】匠心筑梦 百炼成“刚”
——记楚雄分公司副经理王晓刚
发布时间: 2021-12-27      作者:admin    浏览:3601 次

一位身着深蓝色工作服、绿色反光背心,头戴泛黄白色安全帽的中年男人走进项目部大门,经过门卫测温、酒精消毒后,将一次性口罩扔进专用废旧口罩收纳箱。这个将安全防护用品“标配”穿戴的人就是刚从施工现场返回营区的王晓刚。

王晓刚现为云南建投第十四建设有限公司楚雄分公司副经理。参加工作二十五年以来,他扎根生产一线,把自己的脚印深深地烙在每一寸土地上,不仅锤炼出钢铁般的意志和宁折不弯的性格,也成长为当之无愧的技术型人才,用自己的智慧和汗水照亮着匠心逐梦之路。

项目一线精技术

“1996年7月,我从云南农业大学毕业。正式上班的前一天,家人叮嘱我,只有勤学苦练,比别人多下功夫多流汗,才能成为一名合格的技术工人。”回想起刚参加工作时的经历,王晓刚感慨万千。

初出茅庐的毛头小子面对现场陌生的工程有些不知所措,起初只是帮助师傅扛扛仪器,递递工具,活不算很累。王晓刚认为干好技术工作不是一件容易的事儿,暗自发誓一定要成为一名技术专业的“高手”,从此,开始了他和技术工作的不解之缘。王晓刚从下决心要成为一名“高手”那天起,便做起了“小学生”,开始了孜孜不倦的学习。为了能先把所有施工图纸搞懂弄清,他通过问老师傅,一点一点的记下来,有些难记的就记在小本子上面,不懂了再问。他时常跟着老师傅去施工现场,走到哪学到哪,不放过任何一个机会学习,现场的某个角落,常常能够看到他和师傅、技术人员蹲在水泥地上,用粉笔边画图边讲解。他向一切可以请教的人求教,技术员更成了他“穷追不舍”的对象,一位多次被他打破砂锅问到底的技术员说:“说实话,问多了我也有点烦,但他那种锲而不舍的劲头,确实令人感动”。工作上有什么问题,老师傅们商量的时候,他就站在一旁仔细的听着、想着,有时还给大家提提建议。晚上不加班的时候,王晓刚便找来相关技术方面的资料学习,深入理解施工标准,精心研究施工方案。他的床头除了技术方面的书籍,就是一张一张的施工图纸,“枕着书本休息,盖着图纸睡觉”至今仍然是大家提起王晓刚就绕不过去的话题。

“三十年磨一剑”,正是通过不断的努力学习,王晓刚从不懂到懂,从不熟悉到熟练,二十余年的历练,在技术及施工管理各项工作中积累了宝贵的经验,先后取得了造价工程师、房屋一级建造师等多项职业资格证书。

兢兢业业强管理

“今天你抓住了工程质量,明天你就打开了这一方市场。”本着“干一项工程,树一座丰碑”的理念,对工程安全质量的把控王晓刚尤其讲究,在项目开工前,他就带领项目部成员对质量、安全、进度等进行了策划及安排,在质量管理过程中严格落实公司、业主的各项要求,加强施工管理和过程控制,规范检验流程,强化质量工艺整改的实效性,通过切实有效的措施,保证了安全质量体系的有效运行。

他对现场管理要求十分严格,会定期组织安全检查,规范临时电源,设置防护标识,凡是新进场的人员必须经培训、考试、体检合格后才能上岗;严格落实集团“四保一树一控”要求,每天开生产例会,总结当日安排次日;加强各部门协调,各种计划提前一周上报,确保材料及时到位;采取分段流水施工工艺,最大限度利用劳动力资源......大到混凝土浇筑、预制梁柱砼构件、吊装钢筋混凝土柱等关键节点,小到钢筋的绑扎质量,保证打桩需要的垂直度、灌注度、标高控制等是否符合设计规范,他都事无巨细一一考究。由于他全面熟练地掌握了各施工环节所需的技能,可以随时随地应对施工中遇到的各种难题,因此他经常盯在现场对各个阶段进行施工和技能指导,热衷于学习新施工技能的他,总是会巧妙地把新知识运用到工作实践中。

大部分时间里,王晓刚都坚守在施工一线,鲜有几天与家人团聚。每当遇到任务重的时候,为了能如期高质高效地完成建设任务,保证施工进度,他总是早早地来到施工现场,一干就是十几个小时。日复一日,年复一年,始终冲在项目建设一线,没有丝毫怨言。

热心无私传帮带

“一个人的成绩不算什么,能让更多年轻人掌握本领,我才放心。”如今,王晓刚不仅是技术上的领跑者,更是培训中的教练员。他将自己多年来总结的经验,毫无保留地传授给徒弟们。他经常给年轻人分享自己的成长经历,劝导他们严格要求自己,调整心态、端正态度,从小事做起,逐渐积累经验,多动脑子、不断总结。引导青年员工主动学习,去到现场了解情况,熟悉图纸、方案和施工流程,他常说对项目部的年轻人说:“敏而好学、不耻下问,现场是什么系统,引进的新技术叫什么名怎么运用,你们甚至可以向施工人员学”。在工作生活中,他总是谦虚对待每一位员工,就是他这样的知心人一直激励和鼓舞着项目部的每个人。

他会结合工程特点、施工难点等,根据每个人不同的性格和专业水平,把责任细化到每一个施工节点,给年轻人锻炼的机会,帮助他们找出自身的短板不足、明确努力方向,更好地服务于施工生产。通过在工作中给他们压担子、分任务,为具有经验的青年员工提供舞台,培养他们独立思考、解决问题的能力,帮助他们克服种种困难,让想做事的人发光发热。王晓刚常说“每一个岗位都能锻炼人,施工条件越艰苦的地方,接触的事情越多,所获得的经验越丰富,自身提高得越快。”他定期与青年员工谈心交流,常常祝福他们:“学好、干好全是你们自己的,你付出的所有努力最终回报的都是自己”,鼓励青年人做好本职、磨砺锻炼,正是他的这种关怀鼓舞着项目部青年员工不断进取、早日成长为独当一面的管理技术型人才,为公司事业发展增砖添瓦。

种下一束光,收获满天繁星。王晓刚以25年坚守,诠释了一位平凡岗位上的建投工匠,对理想信念的执着追求。诚如他对自己的评价:我没有什么丰功伟绩,只是在自己平凡的岗位上,不断摸索、学习。以匠心致初心,做好工作中的每一件小事,回顾过往问心无愧,迈向未来从容不迫。


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