公司“业务宣讲团”走进项目一线
发布时间: 2022-05-17      作者:admin    浏览:723 次

5月16日,由公司党委委员、职工董事、工会主席罗朝贵,相关职能部门负责人,业务骨干组成的“业务宣讲团”走进项目一线,以项目实际需要解决的问题和项目一线干部职工的业务水平为基础,开展技能创新提升、行业标准规范等培训宣贯,加强职能部门与基层单位之间的沟通联系。

本次宣讲内容涵盖了集团、公司一届六次职代会精神,集团领导调研公司重要讲话精神,法律红线和法律底线宣贯,新《工会法》宣贯,《安全生产法》宣贯,公司内部控制规范体系管理相关业务,“四保一控一树”管理办法,农民工实名制管理及工资支付管理,女职工特别保护相关规定及工会职能、日常业务等十多个课题。通过培训授课、难点问题答疑、学习心得交流等方式,真正把培训课堂搬到了项目一线,传授技能知识,帮助解决现场问题。

罗朝贵指出,此次进项目开展业务宣讲,是公司当前一项重要工作,得到了公司党政领导及各职能部门的高度重视和支持。希望大家通过学习,能够进一步提升自己的业务素质和水平,为推动项目建设贡献力量。他要求,一是持之以恒,加强学习,强化问题导向。广大干部职工要加强对公司制度的了解和掌握,不断推动公司向体系化、规范化、科学化管理方向迈进,把争先进位作为奋斗目标,通过大家的共同努力,解决问题,改变现状,获得发展。二是坚定信心,提高干事效率。集团陈祖军董事长调研公司时指出,信心比黄金重要。当前,最首要的任务是坚定发展信心,要深刻认识到我们不是孤军作战,我们的身后是强大的建投集团和公司近千号干部职工,只要不灰心、不放弃,再大的问题和困难都能够克服,我们要相信集团、相信公司、相信自己,要重拾信心、振奋精神。三是勇于实践,敢于行动。广大干部职工要自觉将个人的前途融入到公司发展的新征程上来,自觉把个人理想、家庭幸福融入到公司发展中,以主人翁姿态积极投身公司生产经营建设中,立足岗位践行初心和使命,不断激发干事创业新活力,乘势而上开启全面推进公司发展的奋斗目标。四是以效果为导向,助力公司内涵式高质量发展。要以集团与楚雄州签订战略合作协议和集团领导调研公司为重大契机,通过有效的沟通和团结干事,开展有效管理,以实实在在、经得起监督考验的业绩为实现公司内涵式高质量发展而努力。

据悉,此次宣讲活动将深入永大高速十分部、宾鹤高速二工区、彝海水岸等9个在建项目进行现场授课,同时还通过钉钉、腾讯会议等线上平台让更多项目参与到培训之中,预计覆盖项目一线干部职工400余人。





【记者、摄影:杨梅    责编:沈忱】


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